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通过公司组织的拓展训练,使我感悟很多

发布人:北京团建发布时间:2017-12-01浏览次数:594次

2017年9月4日通过公司组织的拓展训练活动,使我感悟很多。首先我想先做一个自我批评,这次拓展训练最后一个项目由于身体原因我没有参与,我感到非常遗憾,同时也感到很后悔。这个项目叫做《穿越电网》,这个培训项目强调整体协作与配合,资源的重要,好胜和莽撞都将遭遇淘汰,质优依靠团队的力量才能顺利完成任务。然而这个项目也是此次拓展培训的精髓所在,现在想起来其实当时我可以再克服一下身体的不适去融入到团队里去完成这项挑战。然而我没有,我感到非常遗憾和懊恼。
说实话,这是我第一次参加拓展培训这个活动,开始感觉就是在户外搞军训,做点游戏。但是参加之后我才发现,拓展训练并不简单,让我学到了很多东西,也让我发现了自己缺点和不足,我很感谢公司组织的这次活动。拓展培训中通过做这些看似很简单而又很难完成的游戏,揭示了抽象的道理,让我找回了工作中被时间消磨掉却非常珍贵的东西。不论在任何游戏中都会体现出一个人在工作中的:意志力、激情、责任、信任和感恩。这使我意识到,其实我们每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,那是因为长期的安逸环境、习惯的工作方式、不思进取的态度,因此只要有足够的责任感、有信心、有勇气去面对,就没有工科不了的难关。然而以上这几点,在工作中我没有一项可以做好。不是做不好,而是没有用心去做,没有发挥自己的潜力。
第一意志力,《穿越电网》我没有参与,这就是我意志力的体现。在培养工作习惯时,一定要注意不要梦想着同时做多件事。我在工作中往往忽视了这点,工作过于着急尤其在工作中遇到了困难又想急切的把这项工作做好,这样即便是把困难克服了,但是缺少了详细的过程。不论干什么事情过程很重要,缺少意志力的同事往往就忽略了过程,在工作中这是非常可怕的。
第二激情,对工作中保持激情和新鲜感,会让人精力充沛、工作效率提高。由于我每天的工作很单调,已在自己心里形成司空见惯的思想,这样的工作效率是永远得不到提高的。
第三责任,在团队中每个人都有自己的定位,当然也有自己的责任。当丢失了责任感,那么自己在团中也就失去了意义,只能影响整个团队。没有做不好的工作,只有不负责任的人。
第四信任,互相信任,是一切的基础。如果不能信任对方,团队就会出现冲突,就会缺乏投入,就开始逃避责任,更无法对身边的人负责。最后整个团队就会变乱,无法有效的开展各项工作。信任是建立在自己本身的,必须要做到信任他人,他人也信任你,才能为整个团队出力。
第五感恩,作为一个年轻人,应将目光从别人的身上转移到自己手中的工作上,心怀对工作的感激之情,应该多花点时间,想想自己还有哪些需要改进和提高的地方。如果每天能怀着一颗感恩的心而不是抱怨的心态去工作,工作的结果也将大不相同。
同时通过这次拓展还能体现出:团队成员间要主动去沟通,而且要注意沟通的方式方法;信息与资源共享,合理利用资源来提高任务完成的速度和成效;团队中人员之间要加强合作;领导在团队中的角色很重要;工作中的创新精神。这些都是细节和方法,我们都是可以直接拿来运用到工作中,需要我们更多的思考,去挖掘自己的潜力,从而才能为整个团队出一份力。
经过这一天的拓展培训,我感触颇多,通过系列活动,让我们每个人都不同程度展现自己,让我也深刻体会到座位集体的一份子,只有将自己融入团队,对自己有准确的定位,发挥自己应当发挥的作用,才能使团队成功,从而自己成功。这次拓展培训中,我发现了自己缺点,也深刻认识到这些缺点给自己和团队带来的影响。在今后的工作中,我会拓展中的精神运用到工作生活中去,把得到的启示运用到学习中去,去回报这个团队。真心希望公司多多举行类似的拓展培训,我相信不论在拓展培训还是日常工作中我都会用心把它做好。